Produkt zum Begriff Meetings:
-
Agile Meetings und Workshops (Thonet, Claudia)
Agile Meetings und Workshops , Vorteile Mehr Energie, bessere Ergebnisse und Lernen in der Zusammenarbeit ermöglichen Zum Werk Dieses Arbeitsbuch mit zahlreichen Grafiken, Flipcharts und Metawänden hilft dabei, die Effizienz der Zusammenarbeit in (agilen) Organisationen zu steigern. Denn Besprechungen, die gemeinsames Lernen und Perspektivenvielfalt adressieren sollen, sind das Herzstück agiler Transformationen. Beginnend mit verhaltenswissenschaftlichen Grundlagen und darüber, wie Entscheidungen überhaupt getroffen werden, geht die Autorin dann auf wirksame Rollen in Meetings und Workshops sowie auf Designs und Strukturen von einzelnen Formaten der Zusammenarbeit ein. Aus dem Inhalt Verhaltenspsychologische Hintergründe Vereinbarungen und Nudges für Meetings und Workshops Entscheidungsfindung in Teams Wirksame Rollen in Meetings, Trainings und Workshops Der agile Kreislauf als Grundstruktur für Interaktionen Strukturen und Designs von Meetings und Workshops Konfliktmanagement in Interaktionen Zielgruppe Für Führungskräfte, Product Owner, ScrumMaster, Projektmanager und Coaches. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20220627, Produktform: Kartoniert, Autoren: Thonet, Claudia, Seitenzahl/Blattzahl: 273, Abbildungen: mit zahlreichen farbigen Abbildungen, Keyword: Meeting; Moderation; Facilitation; Workshop, Fachschema: Innovationsmanagement~Management / Innovationsmanagement~Entrepreneurship~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Organisationstheorie~Business / Management~Management, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Management: Führung und Motivation, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen, Franz, GmbH, Verlag, Länge: 241, Breite: 189, Höhe: 17, Gewicht: 600, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0300, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2779398
Preis: 34.90 € | Versand*: 0 € -
Tani, Masumi: Leading Meetings and Teams
Leading Meetings and Teams , LEARN TO FACILITATE PRODUCTIVE MEETINGS AND BUILD HIGH-PERFORMING TEAMS WITH MANGA FOR SUCCESS! Shigeo, an employee of a building material manufacturing company, is sent to a regional office to improve sales. Along the way, he encounters challenges engaging with the local team but, with advice from a helpful facilitation specialist, Mayumi, he eventually learns to build the skills of his colleagues and cobble together a high-performing team. You'll also learn about: * How to run an effective business meeting * How to productively use a variety of meeting tools * Facilitating fruitful brainstorming sessions * Using effective communication to lead your team to success Leading Meetings and Teams is a practical and hands-on book that will earn a place on the bookshelves of managers, executives, and early-career professionals everywhere. Find out why the Manga For Success series--now available in English for the first time--is so popular in Japan, Korea, and beyond. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 20.02 € | Versand*: 0 € -
Tani, Masumi: Manga for Success - Meetings und Teams führen
Manga for Success - Meetings und Teams führen , Lerne, produktive Meetings zu moderieren und leistungsstarke Teams aufzubauen! Shigeo, der für ein Unternehmen arbeitet, das Baumaterialien herstellt, wird in ein regionales Büro geschickt, um den Umsatz zu steigern. Stattdessen stößt er auf Schwierigkeiten bei der Zusammenarbeit mit dem örtlichen Team der Arbeiter. Er versucht, sich aktiv an den internen Besprechungen zu beteiligen, wird aber ignoriert. Dann trifft Shigeo auf Mayumi, eine Expertin für Moderation, und lernt mit ihrer Hilfe alle notwendigen Moderationsfähigkeiten. Langsam gelingt es ihm so, die Mitglieder für sich zu gewinnen, die Motivation des Teams zu steigern und erfolgreich neue Geschäftsprojekte zu leiten. In diesem Manga für Success erfährst du mehr darüber, wie: - man ein effektives Meeting durchführt, - man eine Vielzahl von Meeting-Tools produktiv einsetzt, - fruchtbare Brainstorming-Sitzungen moderiert, - mit effektiver Kommunikation das eigene Team zum Erfolg führt. Dieser neue Manga ist ein praxisnahes Buch, das einen Platz in den Bücherregalen von Managern, Führungskräften und Berufseinsteigern überall auf der Welt verdient. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 21.99 € | Versand*: 0 € -
Franz, Aisha: Work-Life-Balance
Work-Life-Balance , Anita, Rex und Sandra stolpern durch die moderne Arbeitswelt. Statt des schillernden Lifestyles, den trendige Start-ups und die hippe Kunstszene versprechen, wartet die bittere Realität auf sie: Frust über den ausbleibenden künstlerischen Erfolg, Unterforderung am Arbeitsplatz, Geldsorgen. Alle drei finden einen persönlichen, höchst fragwürdigen Umgang mit ihren Problemen und geraten in immer weitere Verstrickungen. Bald finden Anita, Rex und Sandra sich unabhängig voneinander in Therapiesitzungen bei einer sonderbaren Psychologin wieder. Doch ob sie wirklich geeignet ist, Work und Life der Protagonist:innen wieder ins Gleichgewicht zu bringen, bleibt in der Schwebe... Aisha Franz liefert mit WORK-LIFE-BALANCE eine fulminante Reise in die aktuelle Arbeits- realität junger Erwachsener - in gewohnt absurder Manier und überspitzt erzählt, doch gleichzeitig scharf beobachtet. Es geht um Träume und Enttäuschungen, um Selbstoptimierung und Kontrolle, um Machtverhältnisse am Arbeitsplatz und darum, sich in diesem ganzen Durcheinander nicht selbst zu verlieren. , Comics & Graphic Novels > Amerikanische Comics , Thema: Lachen, Text Sprache: ger, Verlag: Rehm, Dirk, Höhe: 24, Gewicht: 451, Herkunftsland: LETTLAND (LV), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
Preis: 20.00 € | Versand*: 0 €
-
Wie beeinflusst die zunehmende Digitalisierung das Arbeitsleben in Bezug auf Flexibilität, Arbeitsplatzsicherheit und Work-Life-Balance?
Die zunehmende Digitalisierung ermöglicht es den Menschen, flexibler zu arbeiten, da viele Aufgaben von überall aus erledigt werden können. Gleichzeitig führt die Digitalisierung jedoch auch zu einer erhöhten Unsicherheit am Arbeitsplatz, da viele traditionelle Berufe durch Automatisierung und künstliche Intelligenz bedroht sind. Die Work-Life-Balance kann durch die ständige Erreichbarkeit und die Verschmelzung von Berufs- und Privatleben beeinträchtigt werden, da die Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit verschwimmen. Unternehmen müssen daher Maßnahmen ergreifen, um die negativen Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeitsplatzsicherheit und die Work-Life-Balance zu minimieren.
-
Was sind die Vor- und Nachteile von Online-Jobs in Bezug auf Flexibilität, Arbeitsplatzsicherheit und Work-Life-Balance?
Online-Jobs bieten eine hohe Flexibilität, da die Arbeitszeiten oft selbst bestimmt werden können und man von überall aus arbeiten kann. Allerdings kann die Arbeitsplatzsicherheit geringer sein, da Online-Jobs oft projektbasiert sind und keine langfristige Anstellung bieten. In Bezug auf die Work-Life-Balance ermöglichen Online-Jobs oft eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, da man sich die Arbeitszeit flexibler einteilen kann. Allerdings kann es auch schwierig sein, Arbeit und Freizeit voneinander zu trennen, da man von zu Hause aus arbeitet.
-
Inwiefern haben virtuelle Meetings die Art und Weise verändert, wie Unternehmen kommunizieren und zusammenarbeiten, und welche Auswirkungen haben sie auf die Effizienz, die Flexibilität und die Work-Life-Balance der Mitarbeiter?
Virtuelle Meetings haben die Art und Weise verändert, wie Unternehmen kommunizieren, indem sie es ermöglichen, dass Mitarbeiter unabhängig von ihrem Standort zusammenarbeiten können. Dies hat zu einer erhöhten Flexibilität geführt, da Mitarbeiter nicht mehr an einen bestimmten Ort gebunden sind, um an Besprechungen teilzunehmen. Die Effizienz wurde verbessert, da virtuelle Meetings Zeit und Kosten für Reisen sparen und die Möglichkeit bieten, schnell auf neue Informationen zu reagieren. Gleichzeitig können virtuelle Meetings jedoch auch zu einer Verschmelzung von Arbeits- und Privatleben führen, was die Work-Life-Balance der Mitarbeiter beeinträchtigen kann.
-
Welche Vorteile bieten Teilzeitjobs in Bezug auf Work-Life-Balance und Flexibilität?
Teilzeitjobs ermöglichen es, Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren, da weniger Arbeitsstunden pro Woche erforderlich sind. Dadurch haben Arbeitnehmer mehr Zeit für Familie, Hobbys und persönliche Interessen. Zudem bieten Teilzeitjobs oft flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen, den Arbeitstag individuell zu gestalten.
Ähnliche Suchbegriffe für Meetings:
-
Paperflow Wandbild »Less meetings more doing« Rahmen schwarz schwarz, 50.6x70.5x0.9 cm
Wandbild »Less meetings more doing« Rahmen schwarz, Außenmaße des Rahmens: 50,6 x 0,9 x 70,5 cm, Höhe: 705 mm, Tiefe: 9 mm, Material: Aluminium, Plexiglas, Besonderheiten: Bilder in Hochlösung, Druck in Hochlösung, Breite: 506 mm, Farbe des Rahmens: schwarz, Verwendung für Bildgrößen: 50,6 x 70,5 cm, Rahmen vorhanden: Ja, Passepartouteinleger vorhanden: Nein, Gestaltung / Ausführung: für Bildformat: 50,6 x 70,5 cm, Büromöbel & Einrichten/Wohnideen/Wandbilder
Preis: 174.92 € | Versand*: 5.94 € -
Paperflow Wandbild »Less meetings more doing« Rahmen silbern silber, 50.6x70.5x0.9 cm
Wandbild »Less meetings more doing« Rahmen silbern, Außenmaße des Rahmens: 50,6 x 0,9 x 70,5 cm, Höhe: 705 mm, Tiefe: 9 mm, Material: Aluminium, Plexiglas, Besonderheiten: Bilder in Hochlösung, Druck in Hochlösung, Breite: 506 mm, Farbe des Rahmens: silbern, Verwendung für Bildgrößen: 50,6 x 70,5 cm, Rahmen vorhanden: Ja, Passepartouteinleger vorhanden: Nein, Gestaltung / Ausführung: für Bildformat: 50,6 x 70,5 cm, Büromöbel & Einrichten/Wohnideen/Wandbilder
Preis: 174.92 € | Versand*: 5.94 € -
Paperflow Wandbild A3 »Less meetings more doing« Rahmen schwarz schwarz, 30.5x42.7x0.9 cm
Wandbild A3 »Less meetings more doing« Rahmen schwarz, Außenmaße des Rahmens: 30,5 x 0,9 x 42,7 cm, Höhe: 427 mm, Tiefe: 9 mm, Material: Aluminium, Plexiglas, Besonderheiten: Bilder in Hochlösung, Druck in Hochlösung, Breite: 305 mm, Farbe des Rahmens: schwarz, Verwendung für Bildgrößen: A3, Rahmen vorhanden: Ja, Passepartouteinleger vorhanden: Nein, Gestaltung / Ausführung: für Bildformat: A3, Büromöbel & Einrichten/Wohnideen/Wandbilder
Preis: 136.84 € | Versand*: 5.94 € -
Paperflow Wandbild A3 »Less meetings more doing« Rahmen silbern silber, 30.5x42.7x0.9 cm
Wandbild A3 »Less meetings more doing« Rahmen silbern, Außenmaße des Rahmens: 30,5 x 0,9 x 42,7 cm, Höhe: 427 mm, Tiefe: 9 mm, Material: Aluminium, Plexiglas, Besonderheiten: Bilder in Hochlösung, Druck in Hochlösung, Breite: 305 mm, Farbe des Rahmens: silbern, Verwendung für Bildgrößen: A3, Rahmen vorhanden: Ja, Passepartouteinleger vorhanden: Nein, Gestaltung / Ausführung: für Bildformat: A3, Büromöbel & Einrichten/Wohnideen/Wandbilder
Preis: 132.08 € | Versand*: 5.94 €
-
Wie wirkt sich Flexibilität im Arbeitsalltag auf die Work-Life-Balance aus?
Flexibilität im Arbeitsalltag ermöglicht es, Beruf und Privatleben besser miteinander zu vereinbaren. Mitarbeiter können ihre Arbeitszeiten an persönliche Bedürfnisse anpassen und dadurch Stress reduzieren. Eine gute Work-Life-Balance führt zu höherer Zufriedenheit, Motivation und Produktivität.
-
Welche Vorteile bietet Teilzeitarbeit hinsichtlich Work-Life-Balance und Flexibilität für Arbeitnehmer?
Teilzeitarbeit ermöglicht eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, da weniger Arbeitsstunden geleistet werden müssen. Arbeitnehmer haben dadurch mehr Zeit für Familie, Hobbys und persönliche Interessen. Zudem bietet Teilzeitarbeit Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeiten, was es einfacher macht, individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen.
-
Wie kann zeitliche Flexibilität dabei helfen, die Work-Life-Balance zu verbessern?
Zeitliche Flexibilität ermöglicht es, Arbeitszeiten an persönliche Bedürfnisse anzupassen, was Stress reduzieren und mehr Zeit für Familie und Freizeitaktivitäten schaffen kann. Durch flexible Arbeitszeiten können Arbeitnehmer ihre Arbeitszeit besser kontrollieren und dadurch effizienter arbeiten. Eine ausgewogene Work-Life-Balance kann zu einer höheren Zufriedenheit, Motivation und Produktivität im Beruf führen.
-
Wie können moderne Technologien die Effizienz und Flexibilität der E-Work verbessern? Inwiefern könnte E-Work die Arbeitnehmermobilität und Work-Life-Balance positiv beeinflussen?
Moderne Technologien wie Cloud Computing und Videokonferenzen ermöglichen eine nahtlose Zusammenarbeit und Kommunikation bei der E-Work. Automatisierungstools und Kollaborationsplattformen können die Effizienz steigern und die Flexibilität erhöhen. E-Work ermöglicht es Arbeitnehmern, flexibler zu arbeiten, ihre Zeit besser einzuteilen und dadurch die Work-Life-Balance zu verbessern.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.